如何办理调动手续

办理调动手续通常需要遵循以下步骤：

1. 找到接收单位并获得其同意 ：

确定接收单位，并确保其同意接收。

2. 向本单位领导提交请调报告 ：

向当前单位领导提交书面申请，说明调动的理由和意向。

3. 向市人社局申请调动 ：

根据调动的类型（如公务员、事业单位员工等），向市人社局提交相应的申请。

4. 接收单位出具商调函后，现单位同意调动 ：

接收单位出具商调函，表明同意接收。

5. 人社局提档，办理相关手续 ：

人社局根据申请进行档案审查，并办理相关手续。

6. 教育局人事科及所在单位办理正式调动手续 ：

对于教师等特定职业，可能还需教育局人事科办理相关手续。

7. 国企间调动需审查、完善档案调动手续 ：

国有企业内部调动可能需要额外的审查和档案调动手续。

8. 档案管理部办理档案转出 ：

办理个人档案的转出手续。

9. 跨省调动需省人事局审批，接收单位向现单位递交商调函 ：

如果涉及跨省调动，需省级人事局审批，并由接收单位向现单位递交商调函。

10. 报当地人社局批准后，接收单位核准，人社局发调函调档案 ：

当地人社局批准后，接收单位核准，并由人社局发出调函调动档案。

11. 在编制办注册，准备报道 ：

在编制办完成相关注册手续，并准备前往新单位报道。

请注意，具体流程可能因地区、单位性质和调动类型而有所不同。建议联系当地人社局或相关部门获取最准确的指导和帮助。

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